为进一步激发全员创新活力，推动公司在成本管控、效率提升、风险防控等方面实现精细化管理，公司正式启动 “降本增效・合理化建议”常态化征集活动，鼓励全体员工立足岗位、主动思考，为公司发展建言献策。

    活动开展以来，各部门同事积极响应，涌现出许多立足实际、富有价值的改进建议。根据《关于“合理化建议”征集活动常态化的通知》文件要求，现将3月份***合理化建议及激励标准予以公示，并给予现金奖励：

    获奖人员名单（3月）

    PMC部： 王艳华

    研发部： 曹卫岭

    人力行政部： 陈青豪、张琼

    品质部： 李曼

    祝贺以上同事！感谢你们用实际行动为公司的降本增效贡献智慧与力量。

    我们期待更多“金点子”

    降本增效，不在于大小，而在于用心。

    一个流程的优化、一项资源的再利用、一次风险的提前识别……每一个岗位，都有改进的空间；每一个你，都可以成为改变的起点。

    公司将持续开展合理化建议常态化征集，每月评选、及时激励，让“人人创新、点滴进步”的文化氛围在公司蔚然成风。

    如何参与？

    欢迎所有同事从日常工作出发，发现改进空间，积极提报合理化建议。详情可查阅公司发布的《关于“合理化建议”征集活动常态化的通知》文件。

    让我们一起，用智慧推动改变，用行动创造价值！